LAO ĐỘNG

05

Th7

Khi nào công ty được phép chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động

Khi nào công ty được phép chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động[…]

Đọc tiếp >>

22

Th6

Các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động 2021

CÁC TRƯỜNG HỢP CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG 2021 Hợp đồng lao động là sự thỏa thuận giữa người[…]

Đọc tiếp >>

22

Th6

Quy định pháp luật về Thử việc theo Bộ luật Lao động hiện hành

Quy định pháp luật về Thử việc theo Bộ Luật Lao động hiện hành Bộ Luật lao động 2019 chính[…]

Đọc tiếp >>

18

Th6

Những điều cần biết về Hợp đồng lao động năm 2021

Những điều cần biết về Hợp đồng lao động năm 2021 1.Định nghĩa Hợp đồng lao động Căn cứ theo[…]

Đọc tiếp >>

17

Th6

Quy trình xử lý kỷ luật lao động 2021

Quy trình về xử lý kỷ luật lao động 2021 Kỷ luật lao động là một loạt các biện pháp[…]

Đọc tiếp >>

09

Th6

Hướng dẫn các thủ tục đăng ký Nội quy lao động, Thỏa ước lao động tập thể và Báo cáo tình hình sử dụng lao động

HƯỚNG DẪN CÁC THỦ TỤC ĐĂNG KÝ NỘI QUY LAO ĐỘNG, THỎA ƯỚC LAO ĐỘNG TẬP THỂ VÀ BÁO CÁO[…]

Đọc tiếp >>

08

Th6

Quyền và nghĩa vụ của NSDLD và NLD theo Bộ luật lao động hiện hành

QUYỀN VÀ NGHĨA VỤ CỦA NSDLD VÀ NLD THEO BỘ LUẬT LAO ĐỘNG HIỆN HÀNH Quan hệ lao động giữa[…]

Đọc tiếp >>

03

Th6

Ngừng việc vì giãn cách xã hội, phong tỏa, Người lao động có được trả lương?

Ngừng việc vì giãn cách xã hội, phong tỏa, Người lao động có được trả lương? Dịch Covid 19 đang[…]

Đọc tiếp >>

26

Th5

Doanh nghiệp có được đóng BHXH thấp hơn lương trong hợp đồng?

Chế độ bảo hiểm xã hội là một trong những đặc quyền của người lao động. Đồng thời đây cũng[…]

Đọc tiếp >>

04

Th1

02

Th1

Quy định mới về chăm sóc sức khỏe đối với lao động nữ

Quy định mới về chăm sóc sức khỏe đối với lao động nữ Chính phủ vừa ban hành Nghị định[…]

Đọc tiếp >>